Aprende a gestionar el cambio y a liderar con la Indagación Apreciativa

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INTRODUCCIÓN DEL CURSO

Maximiza el potencial positivo para el cambio cultural, la planificación estratégica, el desarrollo del liderazgo, las alianzas, el construir equipos, desarrollo de comunidades y cambio integral del sistema.

Curso intensivo de 2 sesiones: Viernes de 18:00h a 22:00h y sábado de 10:00h a 14:00h.

DESCRIPCIÓN DEL CURSO

Con la Indagación Apreciativa entendemos las organizaciones como espacios llenos de oportunidades donde el cambio surge de enfocarnos en lo que queremos en vez de en lo que no queremos. Prestando atención a lo que funciona, y no a lo que no funciona.

Desde 1980, la IA se ha utilizado en procesos de cambio organizacional, alineamiento de competencias, definición de visión y de plan estratégico para empresas, comunidades y organizaciones. El método se utiliza tanto para intervenciones con pequeños grupos como con grupos de hasta 2.000 personas.

TEMARIO DEL CURSO

  1. La importancia y los beneficios del enfoque apreciativo en los equipos actuales.
  2. ¿Qué es la Indagación Apreciativa?
  3. ¿Por qué la IA funciona?
  4. Los 5 pasos para construir el cambio desde las fortalezas.
  5. El arte de hacer preguntas que transforman.
  6. Conociendo el mecanismo de toma de decisiones de las personas y sus motivaciones.
  7. ¿Cómo aplicar esto en tu proyecto/organización?

 

FECHAS Y HORARIOS

Viernes 11 de mayo 18:00h a 22:00h.

Sábado 12 de mayo de 10:00h a 14:00h.

 

¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?

A personas que quieran aprender a gestionar y a liderar.

 

NIVEL RECOMENDADO
Se trata de un curso de nivel básico.

 

METODOLOGÍA
Es un curso tiene un formato masterclass

 

SOBRE EL PROFESOR

Irati Lekue, inquieta por naturaleza y mujer emprendedora desde los 18 años. Ha dedicado toda su corta pero intensa trayectoria profesional a los equipos y a las organizaciones con propósito. Ha colaborado con más de 10 universidades nacionales y es facilitadora de procesos de cambio e innovación en empresas. Ella es Fundadora de Make The Way y facilitadora de programas disruptivos, como por ejemplo Google Actívate, además de pionera en programas de entrenamiento para profesionales teal, donde el propósito la autenticidad y la autogestión son los pilares de las organizaciones y equipos.

LinkedIn de Irati Lekue

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